마에스트로 리더십/세계적인 마에스트로는 인간 경영을 어떻게 하는가?

마에스트로 리더십 - 위대한 마에스트로는 어떻게 사람을 경영하는가
이타이 탈감 지음, 이종인 옮김 / 세종(세종서적) / 2015년 11월

마에스트로 리더십/세계적인 마에스트로는 인간 경영을 어떻게 하는가?  

어느 분야든 리더가 있을 것이고, 그 분야에 적합한 리더십이 필요할 것이다. 만약 세계적인 오케스트라 지휘자들의 리더십을  경영에 접목한다면 어떨까? 다소 생소하지만 재미있을 것 같은 접목이 아닐까?

 마에스트로 리더십!

처음엔 오케스트라를 이끄는 마에스트로이기에 음악적인 이야기를 많이 기대했던 책이다. 감성이 풍부한 세계적인 연주자들을 이끌어가는 마에스트로라면 음악적인 전문성과 카리스마 넘치는 리더십으로 악단들을 휘어잡지 않을까 싶어서 흥미를 느꼈던 책이다. 하지만 음악에 대한 이야기보다 리더로서의 마에스트로를 분석하고 있기에 경영이론인 셈이다. 생소하고 이질적인 경영과 음악의 결합이지만 사람 경영이라는 점에서는 음악도 매한가지임을  알게 된 책이다.

세계적인 지휘자들의 리더십은 한마디로 감성적인 경영이자 조화로운 경영, 창조적인 경영이다. 

이들 지휘자와 함께 오케스트라를 구성하는 단원들은 이미 세계 최고의 경지에 있는 사람들인데다 ,악기마저  최고의 소리를 내는 고가의 악기들일 것이다. 그런 구성원들과 하모니를 이뤄가는 일이 쉽지 않기에 마에스트로들은 단원 개개인의 특징과 악기, 지휘봉 사이의 간격을 존중하면서 전체적인 조화를 이뤄낸다고 한다. 마에스트로는 자신의 목소리를 높여 말하기보다 단원이나 악기의 소리에 귀를 기울이는 것을 중요하게 생각하고, 때로는 자신의 무지를 적극 시인하고 단원들의 이야기를 수용하는 솔직함과 관대함을 보인다고 한다.  그렇게 단원과 악기가 가진 모든 것을 이끌어 내어 새로운 창조적 연주가 되도록 이끈다고 한다.

위대한 마에스트로들은 감성적이고 창조적인 연주가 되기 위해서 단원 개개인에게 기울이는 정성으로, 악기 하나하나에 쏟는 관심을 쏟으며, 이렇게 다각도의 시선을 가지고 손끝이나 지휘봉, 때로는 온몸으로 이뤄내는 오케스트라의 연주가  최고의 하모니가 되도록 만드는 사람들이다. 그렇기에 마에스트로 리더십은 정성과 조화, 창조의 리더십이다.

마에스트로 리더십은 리카르도 무티, 아르투로 토스카니니, 리하르트 슈트라우스, 헤르베르트 폰 카라얀, 카를로스 클라이버, 레너드 번스타인 등 세계적인 마에스트로들의 리더십을 경영에 접목할 수 있도록 분석하고 응용하도록 한 이야기다. 

마에스트로 리더십에는 마에스트로 개개인이 가진 권위나 카리스마도 작용하겠지만, 무엇보다 있지만  인간 이해와 존중,  악기 이해와 존중을  밑바탕에 깔고 있기에 기업에서도 배울만한 리더십이다. 위대한 마에스트로라면 전체 오케스트라를 이끌며 조화로운 연주를 창조해야하기에 구성원인 단원들을 존중하는 마음이 마에스트로 리더십의 선결요건임을 보면서 기업 경영에서도 도움이 될 리더십일 것이다. 직원 개개인에 대한 관심을 가지고, 직원을 존중하고,  직원 간의 협화음을 이루도록 이끈다면 그 기업엔 시너지가 발생할 것이기에. 그렇게 경영에도 마에스트로 리더십으로 지휘를 한다면, 개개인의 특징을 살펴 불협화음을 없애고  전체적인 조화를 이뤄낸다면 많은 직원들이 보다 즐겁고 창조적으로 일하지 않을까 싶다. 

저자는 레너드 번스타인의 애제자인 이타이 탈감이다. 이타이 탈감은 이스라엘 출신의 세계적인 오케스트라 지휘자다. 그는 음악에서 느낀 지휘자로서의 리더십을 바탕으로 '사람의 지휘자'를 주제로 리더십에 대한 강연을 해온 마에스트로다.

처음엔 음악과 음악인 이야기를 접하리라 싶어서 읽은 책인데, 주로 음악인들의 경영적 측면, 리더십을 다루었기에 음악에 대한 이야기는 적은 편이다. 그래도 지휘자가 오케스트라 구성원이나 악기에 대해 어떤 배려를 하는지를 알 수 있었던 책이다.  강력한 카리스마와 깐깐하고 예민한 감성을 지닌 마에스트로라는 편견을 깰 수 있었던 책이다. 전체적인 하모니와 창조적인 연주가 생명인 세계적인 오케스트라 마에스트로의 리더십을 분석하며 이들이  어떤 리더십을 발휘했는지를 들을 수 있어서 좋았다.

 생소한 분야인 음악과 경영의 결합이 어울릴까 싶었는데, 이질적인 분야의 결합이었기에 오히려  더욱 참신하다는 생각도 들었다. 무엇보다 인간 존중에 바탕한 리더십, 구성원 간의 조화를 창조적으로 읶는 리더십, 동시다발적인 연주에도 불구하고 집중력을 발휘하는 능력 등 잘 몰랐던 마에스트로의 이야기를 들을 수 있어서 좋았다.

음악에서 중요하게 생각하는 하모니를 경영에서도 중요하게 생각했으면 좋겠다는 생각이 든다. 오늘 하루도 모두가 창조적인 조화를 이뤘으면 좋겠다.

[100자평] 헤세로 가는 길

헤세로 가는 길
정여울 지음, 이승원 사진 / arte(아르테) / 2015년 5월

헤세에 대항 많은 것을 알게 된 책입니다. 그가 살았던 곳, 그가 거닐엇던 곳, 작품을 쓰고 사랑을 나누던 곳, 그림에 대한 이야기까지 헤세의 흔적을 따라가보는 책이기에 재미있었어요. 추천합니다.

[100자평] 완자 초등 국어 1-2 (2015년)

완자 초등 국어 1-2 (2016년용) ㅣ 초등 완자 시리즈 (2016년)
비상교육 편집부 엮음 / 비상교육 / 2015년 6월

아이가 1학년 국어 수업을 잘 따라갈 수 있도록 선택한 문제집인데요. 학교수업이 쉬워지고, 발표를 잘 할 수 되었다고 해서 매우 만족합니다.

[100자평] 황금방울새 1

황금방울새 1
도나 타트 지음, 허진 옮김 / 은행나무 / 2015년 6월

도나 타트라는 작가를 처음 알게 된 작품인데요. 매력적인 문장과 더불어 명화와 주인공의 운명이 비슷하게 흘러가는 구조가 매력적이었어요. 완독률 압도적 1위라는 통계가 어느 나라의 통계인지 모르지만 어쨌든 추천하고 싶은 책입니다.

파이브/오감을 움직여 잠재가능성을 끌어내는 디자인 설계법으로 앞으로 5년 후가 달라진다!

파이브 - 스탠포드는 왜 그들에게 5년 후 미래를 그리게 했는가?
댄 자드라 지음, 주민아 옮김 / 앵글북스 / 2015년 10월

파이브/오감을 움직여 잠재가능성을 끌어내는 디자인 설계법으로 앞으로  5년 후가 달라진다!  

스탠포드 졸업생들이 격찬한 미래설계법이라는 말에 끌렸던 책이다. 도대체 어떤 설계법이기에 이토록 격찬하는 걸까 싶었다. 자신의 잠재 가능성을 끌어내는 디자인 사고법이라니, 실제로 대학교에서 이런 도움을 주고 있다는 점에서도 놀랐던 책이다. 아마존 6년 베스트셀러라는 문구마저 마음을 끌었던 책이다. 파이브가 뭐기에, 이토록 찬사를 받는단 말인가?

미국 스탠포드 대학교에서는 3, 4학년 학생들에게 기말고사를 대신한 과제를 내준다고 한다. 앞으로 5년 후 전혀 다른 자신의 미래를 그리는 과제를 말이다. 이런 과제는 학생들로 하여금 스스로 자신의 문제점을 찾아 문제의 원인이 자신에게서 비롯됨을 알게 하는 것이기에 적절한 시도라는 생각이 든다.  학생들에게 자신이 주체가 되어   스스로 생각하고, 스스로 판단하고, 스스로 선택하고, 스스로 행동하게 하는 것이기에.  사회로 향하는  준비를 하는 중요한 시기의 대학생들에게   이런 과제는 자신의 문제와 재능을 찾아 현실적인 꿈으로 연결하도록 돕을 것이기에. 

숫자 5는 오각형이나 별 모양을 이루기도 하는 완전하고 완벽함을 의미한다. 

책에서는 숫자 5의 중요성과 5년의 중요성을 일깨우며 5년의 변화만으로도 인생은 달라짐을, 5년의 설계만으로도 자신이 원하는 인생을 살 수 있음을 보여주기에 나도 적극적으로 인생설계를 해보게 만든다.

인생 5주년 계획에서는 자신의 가치와 사명을 깨닫게 하고 자신과 주변을 사랑하게 만드는 과정이 중요하다고 한다.

달라질 5년 인생 디자인에서는 미래를 그리기 전에 먼저  펜을 들어 자신의 장점과 단점을 적게 한다. 그리고 자신이 살고 싶은 인생을 그리고 자신의 사명선언서를 작성하게 한다. 그리고 5년 동안 이루고 싶은 목표도 적게 하고, 자신의 꿈과 목표를 달성하게 도와줄 5명도 적게 한다. 

삶이 밋밋하거나 무미건조해지기 전에 하루를 일탈하면서 세상을 달리 보게도 하고, 생각을 뒤집어 보게한다. 그렇게 매 순간을 즐기는 법을 찾게 한다. 

책 속의 설계를  따라가는 동안 흥분되고 짜릿한 기분이다. 인생 5년 계획을 이토록 자세하게 적어본 적이 없기에 책을 따라 적어가는 동안 기분 좋은 설렘과  용기, 희망을 얻게 된다. 그동안 집안의 슬픈 일로 마음이 무겁고 우울했는데, 삶의 무기력을 느끼기도 했는데, 이렇게 5년을 버틸 힘을 얻은 것 같다.

앞으로 남은 날의 소중함, 감사합니다 목록, 삶을 성장시키는 실천법, 주변을 성장시키는 방법, 어떻게 기억 되기를 원하는지 등에 대한 목록도 천천히  작성해봐야겠다. 

자신과 남을 사랑하는 균형잡힌 삶을 살게 돕고,  조화롭고 가치있는 삶을 살도록 돕기에,  유의미하게 살 수 있도록 돕기에,  버려진 것이라도 남의 것을 탐하지 않도록 돕기에, 주어진 물질과 행복을 남과 함께 나눌 수 있게 돕기에  새롭게  시작하는 마음으로 설계해보게 된다.

5년 260주, 1820일이면 2620800분이라고 한다. 긴 시간을 어떤 생각으로 살아가느냐, 어떤 행동을 하며 살아가느냐는 중요한 이야기다.

파이브는 모든 것이 불안해 보이고, 부족해 보이고, 불가능해 보여도 지금 나는 완벽하다는 사실에서 시작한다. 모든 시험이나 시련, 고통은 나의 성장을 위해 특별히 주문된 것이고, 필요한 과정들이도록 한다. 문제는 그런 고통과 혼란을 받아들이겠다는 나의 선택에 달려 있기에 솔직한 나를 그대로 바라보며 사랑할 수 있도록 용기를 갖는다는 것이 중요할 것이다. 

꿈꾸기에 늦은 나이는 없다고 했다. 자신의 본질을 찾아가는 여행에 늦은 나이란 없을 것이다.  

책 속의 여정을 따라가다보면 내 삶을 바꾸고 싶다는 생각이 든다. 좀 더 가치있고, 좀 더 쓸모 있고, 좀 더 매력적인 인생으로 가꿀 수 있겠다는 생각도 든다.

나의 잃어버린 꿈을 찾을 수 있도록, 잊힌 꿈을 찾아낼 수 있도록 하고 용기를 주는 설계법이다.

이젠 깊은 슬픔에서 벗어나 용기를 내고 싶다. 일단 5년을 전략적으로 사용해보리라. 가장 생산적이고 흥미롭고 신나는 즐거움이 가득한 5년이 되도록 노력하리라.앞 으로 5년동안 보고, 읽고, 쓰고, 느끼고, 행동하고 싶다. 

 앞으로 나의 5년 후도 궁금해진다. 잠시 나약해진 마음에 가치로운 삶을 살도록 격려하는 파이브다.  오늘을 즐길 수 있도록, 주어진 고통을 헤쳐나갈 수 있도록, 더 행복할 수 있도록, 나와 주변의 성장을 이룰 수 있도록 5년 전략을 짜는 힘을 준다. 희한하다.