제주도 뒷풀이

제주도 다녀온지 20일이 지났지만 바쁜 관계로 이제서야 뒷풀이를 했다. 장소는 '제주해물탕' 우연의 일치다. 깔끔한 제주도 마무리~. 지역평생교육센터 참여 위주라 주무자 빼고는 다들 관심밖이다. 하긴 바다구경 하기 어려운 충청북도이니 뭐 기대도 되리라.  다들  부부동반에, 아이들 동반이다. 배도 아프고, 집에 남아있는 가족들에게 미안했다.  나도 다른 곳으로 가면 열심히 놀리라~

모든 행사가 그렇듯이 치루기 전에는 잘 할수 있을까 하는 불안감에  걱정되지만 막상 일이 시작되면 기대 이상이다. '역시 실전에 강해' 하며 우리끼리 신나게 위안을 했는데, 일은 엉뚱한 곳에서 터졌다. 제일 높은 분이(관장님보다 더 높은분)  부쓰를 돌아보고는  '도대체 뭘 보라는 거냐'고 한마디 하셨단다.  그분은 자료에 관심이 많았는데, 작년도에 자료는 불필요하다, 우리는 볼거리를 제공하자는 취지로 공예강좌 작품위주로 전시한것이 화근이었다. 관장님도 노심초사, 덩달아 아랫직원들도 좌불안석....... 분위기는 아래로 아래로......

결국 충북평생학습축제에 잘해보자는 한마디로 결론은 났지만, 모든 노력이 물거품 되는 기분이었다. 가있는 2박3일내내 술타령. 술만 마시면 안주는 당연히 윗분들이다. 어쩜 그렇게들 열이 받혔는지...... 암튼 제일 힘든 행사였고, 그래서 뒷풀이 때도 안주는 당근 거시기......얼떨결에 축제 추진위원팀에 뽑혔다. 헉~ 스트레스를 어찌 받고 살라고...... 

직장이라는 곳은 모든 사람들이 똑같이 고생하는 곳이 아니라 ' 운 좋은 사람은 쉽게 설렁설렁 지내도 꼬박꼬박 월급 나오고, 일복 많은 사람들은 죽어라 특근하고, 스트레스 받아가면서 힘들기 일한뒤에 월급 타 먹는다. 고생끝에 낙이 오려나???? 

관리자의 길

한 공동체의 분위기는 오너에 의해서 결정된다. 오너가 부드럽고, 여유있는 사람이라면, 아랫사람에게 많은것을 위임하고, 직원들을 편안하게 해주고, 하고 있는 업무에 대해서 잘한다 잘한다 추켜주고 조금만 더 잘하라는 당근과 채찍을 주면 직원들은 신이 나서 일을 한다.

그러나 오너가 절대로 칭찬에 인색하고, 자신이 모든것에 관여하고, 부하직원을 우습게 생각하고, 자신만이 모든것을 할 수 있다는 '천상천하 유아독존'의 성격은 공동체도 해체되고, 직원들의 사기저하로 생산력이 급격히 저하된다. 

설령 아랫 사람이 하는 스타일이 맘에 들지 않아도 ' 지금도 잘 하지만 이러 이러한 점은 좀 수정했으면 좋겠다. 넌 그것만 고치면 성공할 수 있다'라는 자신감만 심어주면 오너로서의 리더십은 90%이상 성공한거나 다름없다. 이 세상은 나 혼자만이 잘해서는 성공할수 없다라는 사실을 왜 모를까?

벼는 익을수록 고개를 숙인다는 말, 참 가슴에 와 닿는다.  

육아의 어려움

나에게는 9살난 초등2학년 보림이와,  6살된 유치원생 규환이가 있다. 첫아이라 그런지, 여자아이라 그런지 보림이는 말을 참 잘 듣는다. 밥 먹을때, 아침에 일어날때 조금 소리만 커지면 금방 행동을 개시한다. 밥 먹기 싫어도  웩웩 하면서도 끝까지 먹으려고 한다. 마음 약해지는 내가 그렇게 힘들면 그만 먹어 할때까지......

전혀 다른 규환이. 밥 먹기 싫으면 절대 먹지 않는다. 막대기로 때릴 기세를 지어도  도리어 막대기를 뺏어버리고, 소리를 지르면 더 크게 소리를 지른다.  "엄마 나한테 하나 둘 셋 하는 소리도 하지말고, 소리 지르지도 말고, 참내원 이런 소리도 하지 말고, 때리지도 마" 강하게 말한다.  그러고는 저 하고 싶은 데로 한다. 과자가 들어있는 서랍을 열던지, 거실 쇼파로 가서 책을 보던지.......

아무리 사랑하는 아들이지만 그럴땐 정말 밉다. 어떻게 해야 하는지 원......  가능하면 매를 들지 않으려고 하지만 그럴땐 매를 들고 싶어진다. 그러나 겨우 한대밖에 때리지 못하는 엄마의 나약함이 아이를 더 기고만장하게 하는 걸까?  옆에 있는 선배는 말한다 "죽지 않을 만큼 패라고, 반은 죽여 놓아야 한다고, 초반에 기를 꺾어놓아야 한다고, 넌 틀린것 같다고....." 아 이럴때 나의 육아법이 흔들린다. 내가 정말 규환이에게 끌려다니는 것일까?

도대체 육아에는 왕도가 없다. 때려야 하는지, 아니면 그냥 미운 6살이려니 하고 참아야 하는건지..... 어른들은 '다 때되면 밥도 잘먹고, 말도 잘 듣는다고 하던데......' 기다려야 하는 걸까? 그렇다면 언제까지 기다려야 하는 거지? 오늘도 갈등속에 해답없이 겨우 달래서 몇숟가락 떠 먹이며 아침상을 치운다.

연휴 근무

공무원 월 2회 5일제 근무 시행으로 남들은 이번주 토욜부터 수요일까지 노는데 난 토요일, 일요일 근무하고 월욜부터 논다. 헉. 평소에는 일요일 근무에 스트레스를 받지 않는데 이렇게 연휴가 길어지면 괜히 화가난다.  물론 목요일에 놀고, 담주 토요일에 놀기는 하지만 남들 놀때 놀고, 남들 일할때 일해야지 혼자만 그러면 재미없다.  오늘은 아동실 근무. 다행이 오전은 그래도 한가하다.  아이 학교 출근시키면서 잠깐 들르는 부지런한 주부들 3~4명밖에..... 오후가 되면 아이들 학교 끝나면서 바빠지려나? 연휴인데 다들 추석준비하려면 바쁘겠지?

도서관은 평일에는 한가하다. 그런데 주말이면 난리가 난다. 온 가족이 아침 문여는 시간부터 저녁까지 점심도 도서관에서 해결하고......가족의 입장에서는 굉장히 보람있고 뜻깊은 하루겠지만, 사서의 입장에서는 헉. 좀 평일에 나눠서 오시지....... 심지어는 아이들만 도서관에 놓고, 쇼핑 다니는 엄마들도 있다. 학교에 들어간 학생이면 이해가 되지만, 유치원 아이들은 통제가 되지 않는다. 일요일이면 꼭 미아가 발생한다.  우리 아이를 너무 믿는 것일까? 도서관에서 꼼짝말고 책만 보고 있어?????

오늘은 뭐할까? 다행이 연수생이 2명이나 있어서 여유가 있다. 모처럼 아동실 근무니 아이들에게 좋은 책도 좀 골라주고, 잔소리좀 해야겠다. 책도 읽어줄까?  14년의 생활중에 아동실 근무가 2번이나 되어서 세번의 아동실 근무는 사양했지만, 그래도 아동실이 좋다. 주말의 번잡함만 빼면........

부부란?

요 며칠동안 남편과 냉전중이었다.

원인은 남편의 구데타

남편은 평소  내가 화를 내거나, 잔소리를 하면 가만히 듣고 있거나 무시해 버리는데,

 술을 마시면 기억해 놓았다가 쏟아 붓는다. 헉 ~

난 그때 뿐이지 하루도 가지 못하는데..... (나보다 무서운 사람인건 확실하다)

전날 내가 새벽 1시에 들어온것이 화근이 되었다.

'새벽 1시에 들어와서는 잘못을 모르고, 당당히 할말 다하는 내가 미웠단다'

그리고 시어머니가 우리집에서 설겆이 하는 것이 마음이 아프단다.

헉...정말 가뭄에 콩나듯 하시는데.....

내가 특근이 걸려 8시에 퇴근하거나, 약속이 있을경우 당신 아들 저녁 해결해 주면서 하는것이 단데.....

그러면 좀 옆에서 할 것이지.....

부부싸움의 잘못은 거의 자신의 입장만 생각하는데서 일어난다.

남에 대한 배려가 전혀 없이......

그리고 남자는 아직도 여자를 밥순이로 생각한다.

직장엘 다녀도 당연히 밥하고, 빨래하고, 청소하는 것은 여자 몫.

어쩌다 도와주면 오만 생색을 다 낸다.

깔끔하게 하지도 못하면서......

청소하는 모습 보고 있으면 답답해서 그만 하라고 하고 싶지만 꾹 참는다.

아이들이랑 남편이랑 목욕한다고 들어가서는 신나게 놀다가 나온 뒤 들어가보면  거실 바닥까지 물이 튀어있다.

온갖 장난감은 욕조랑, 욕실바닥에 뒹글고.....치약,  샴푸는 여기저기....... 비눗물도 여기저기....

정말 싫어진다.

서로 조금씩만 양보하면 되는데 참 어렵다.

나도 나의 입장만 소리 높여 이야기 하고, 신랑도 그렇고.......

언제쯤 안싸우고 그냥 미소를 주고받는 사이가 될까?????