나이걱정

내 나이가 어때서 - 젊음을 찾아주는 슬기로운 두뇌 생활
안드레 알레만 지음, 신동숙 옮김 / 한국경제신문 / 2019년 3월

100세 시대라고 말하지만, 모두가 이를 즐기면서 살아가는 것은 아니다. 다만 나름대로의 건강관리나 달라진 환경에 적응하는 자세, 혹은 마음가짐에 따라서 결과는 달라지며, 기존의 방법이나 삶을 대하는 자세에서 긍정과 부정의 면을 명확히 구분하는 판단력이 중요하다. 이 책은 젊은 사람들이 봐도 무난하며, 나이가 든 사람들이 봐도, 도움이 될 책이다. 누구나 하는 나이걱정, 혹은 시간이 빨리 흘러감을 느끼면서, 다양한 생각이 지배하게 되며, 아무래도 걱정도 늘어나게 된다.

누구나 세월을 거스를 순 없고, 이를 부정할 수도 없다. 하지만 지금 현재의 삶에 충실하며, 나만의 기준이나 스트레스 해소법, 혹은 관계에서 오는 부정적인 것들을 포착하며, 유연하게 대응하려는 자세가 필요하다. 이는 관계지향적인 사람부터 혼자서 다양한 일을 하거나 즐기는 사람들까지, 각자 삶의 기준과 철학은 달라도, 비슷하게 흘러가는 모습이나 공통점을 통해, 지금보다 더 나은 삶을 그릴 수 있고, 생각했다면 행동하며 더 나은 결과나 만족을 느껴야 한다.

몸은 늙어가도, 생각이 젊은 사람이 있고, 겉으로 보여지는 것들이 전부가 아닐 수 있다. 물론 현대사회를 살면서, 사람들이 바라보는 시선이나 평가는 무시할 수 없지만, 그렇다고 타인의 잣대에 의해 산다는 것은 정말 피곤하고 귀찮은 과정이다. 내려놓음과 비움을 통해 얻을 수 있는 가치가 있고, 지금까지는 부족한 삶을 살았어도, 앞으로 살아갈 날들을 생각하면, 달라져야 함을 느끼게 된다. 너무 서두르지도, 안일학하게 방치하지도 말아야 하는 삶의 진행과정, 그리고 생각이나 행동에 따르는 결과물들, 이 책을 통해 배워 보길 바란다.

당장의 모든 것을 즐기라는 말도 아니며, 삶의 기준을 소모하거나 소비하는 형태로 바꾸라는 말도 아니다. 현재에 충실하며 일을 할 때에는 정말 몰입해서 하지만, 휴식과 재충전의 시간을 가져야 한다. 아무리 보수적인 사람, 폐쇄적인 일과를 보내는 사람들도 다양한 사람관계를 통해 얻을 수 있는 것들도 많고, 활한 여가활동을 통해 느끼는 바도 생길 것이다. 심리적인 요인부터 과학적인 현상, 나아가 삶 자체를 어떻게 성찰하거나 돌아보며 나아가야 하는지, 나이에 대한 걱정이 많은 분들에게 현실적으로 와닿는 조언을 해줄 것이다. 내 나이에 대한 걱정을 긍정적인 방향으로 설계해 보자. 

경영

굿 프로핏 - 기업의 성장을 결정하는 비즈니스 원칙
찰스 G. 코크 지음, 이경남 옮김 / 알키 / 2019년 2월

기업경영과 관리는 절대적인 영역이다. 국가경제나 국민경제에 영향을 주며, 긍정적인 결과를 낳을시, 엄청난 부가가치나 대체될 수 없는 영역을 구축하기도 한다. 하지만 반대의 경우, 경제위기나 불황으로 이어지며, 다양한 경제 관련 지표에서 어려움을 겪을 수도 있다. 이는 단순한 경제분석이나 이론에 치우친 경영학의 논리가 아닌, 현실적인 문제인 만큼, 보다 나은 대안이나 안목을 바탕으로 경영을 접근하며 활용해야 한다. 특히 새롭게 진행되고 있는 4차 산업의 시대에선 더욱 부각될 것이다.

누구나 중요하게 생각하는 트렌드에 대한 이해, 변화의 필요성과 이런 변화에 대응하는 유연성 등은 공감할 것이다. 하지만 어떤 리더가 어떤 방법으로 리더십을 구현하느냐에 따라서 결과는 달라진다. 신기술이나 새로운 대체재가 개발되더라도, 사람의 가치는 변하지 않고, 오히려 더 중요할 것이다. 기계나 기술이 할 수 있는 영역, 그리고 사람이 할 수 있는 영역에 대한 구분, 혹은 다양한 영역이 합치면서 낼 수 있는 새로운 대안이나 부가가치에도 주목해야 한다.

당장의 거짓말이나 눈속임으로 수익을 얻을 수도 있지만, 기술격차나 정보격차는 줄어들고 있고, 이는 항상 새로움을 추구하는 소비자들의 입장이나, 이에 대응하는 기업들의 전략에도 영향을 줄 것이다. 모든 정보와 지식이 개방되어 공유되는 시대지만, 사람들이 보지 못하는 영역이나 분야를 활용해, 더 나은 가치를 구현할 수도 있고, 이는 경영학에 대한 이해를 바탕으로, 보다 구체적인 결과물을 만들 수도 있을 것이다. 자율성을 보장하지만, 확실한 책임도 함께 부여되며, 이를 시장에서 어떻게 활용할 수 있는지, 나름의 정리와 판단력이 요구된다.

또한 비즈니스적인 업무성과나 협상력에 대한 언급도 주목해야 한다. 아무리 잘나가는 기업이나 인재도 항상 관계를 통해 발전하거나 몰락하기 마련이다. 내가 원하는 가치가 있다면, 그 반대급부로 어떤 것을 내어줄 수 있는지, 모든 것을 가질 수 없는 현실적인 부분을 바탕으로 생각해야 한다. 그리고 인재활용이나 배치, 관리를 통해 얻을 수 있는 결과도 생각해야 하며, 이는 최종 의사권자의 독단이 아닌, 모두가 공감할 수 있는 과정을 통한 의견수렴, 이를 통해 하나의 조직이 같은 방향으로 일관성있게 나아가는 힘을 믿어야 한다. 보기에 따라 복잡할 수도, 쉬울 수도 있는 경영에 대한 소개, 접해 보길 바란다. 

공인중개사

잘나가는 공인중개사의 비밀노트 - 초보를 위한 취업과 창업 완벽 가이드
김영배 지음 / 매일경제신문사 / 2019년 2월

취업이 힘들며, 괜찮은 직장은 경쟁이 치열하다. 그래서 청년들도 창업에 관심을 갖고 있고, 가장 무난한 직업으로 평가되지만, 결코 쉬운 길이 아닌, 공인중개사라는 직업, 이를 매우 심도있게 바라볼 필요가 있다. 부동산의 영역으로 볼 수도 있지만, 결국에는 나의 업이나 생계와도 연관성이 높은 만큼, 남들이 하니까 따라하는 식의 접근은 피해야 한다. 공인중개사 자체적인 경쟁도 치열하며, 예전처럼 무조건 성공을 보장하지도 않는다. 나만의 경쟁력이 필요하며, 이를 바탕으로 중개업무에 대한 이해를 넓혀야 한다.

청년들을 비롯해, 은퇴를 앞둔 사람들이나 이직을 준비하는 직장인, 투잡을 꿈꾸는 사람 등 다양한 분야의 사람들이 도전하고 있지만, 잘나가는 중개사가 되기란 쉬운 일이 아니다. 대충하면 되겠지, 중개업무에만 힘쓰면 알아서 고객은 모인다 등 말도 안되는 자신감은 버려야 한다. 하나의 자기영업, 창업으로 받아들이며, 개업 초기부터 적극적인 영업력과 마인드를 바탕으로 사람을 확보하며, 다양한 인적 네트워크를 쌓고, 남들이 하지 않는 번거로운 일까지 마다하지 않아야 한다.

중개사를 비관적으로 보는 사람들은 중개사 자체를 사기꾼으로 보기도 하는 만큼, 사회적인 시각이 무조건 좋은 것도 아니며, 일반적인 중개사가 아닌, 정말 고객을 위한다는 느낌을 주기 위해선, 많이 알아야 하며, 나름대로의 연구와 분석을 통해 자신만의 경쟁력을 강화해야 한다. 물론 부동산 분야를 중심으로 활동하지만, 다양한 경제현황이나 이를 판단해서 종목이나 물건에 대한 합리적인 평가, 정책적 변화에서 오는 위험성을 간파하며, 실시간으로 변하는 시장상황에 대한 통찰력을 가져야 한다.

자신만의 성장을 위한 기록이나 관련 공부, 혹은 비슷한 업종을 공부하며 자격증을 취득하는 것도 좋고, 한 곳에서 오래 머물기보단, 새롭게 떠오르는 지역을 선점해 도전하는 정신도 필요하다. 물론 일정한 방법론만 알아도 밥벌이는 하겠지만, 본인이 원하는 큰 성공은 거두기 어렵고, 비슷한 유형이 많아 질수록, 자체적인 경쟁력은 약화될 것이다. 진화하는 고객들의 의식과 생각 만큼이나 변화를 두려워해선 안되며, 항상 발전하려는 노력을 바탕으로 창업을 이끌거나, 영업력 자체를 키워야 한다. 이 책이 말하는 요지도 이와 같고, 중개업무와 중개사라는 직업에 대해 보다 구체적으로 생각하게 될 것이다. 가이드북으로 활용하면 유용할 것이다.  

주식투자

주식투자, 누가 시장을 이기는가? - 대한민국 베스트 펀드매니저에게 길을 묻다
박영규 지음 / 베가북스 / 2019년 3월

재테크나 투자를 고려할 때, 누구나 생각하는 방법이 바로 주식투자이다. 자본주의의 꽃으로 불리며, 많은 이들에게 성공과 실패의 결과를 제공하며, 주식투자를 통해 경제현상에 대한 이해나 기업평가, 분석 등으로 유용한 정보도 얻을 수 있다. 하지만 실패하는 투자가 있다면, 꼼꼼한 분석과 공부를 통해 소액투자라도 확실한 성공을 거두는 사람들이 존재한다. 이들이 바라보며 평가하는 주식투자와 주식시장은 무엇인지, 대중들도 보다 깊이있게 알고, 접근해야 한다.

이 책은 투자의 유형과 방법론을 비롯해, 다양한 종류의 종목분석, 해외주식 상황이나 대안투자 등 다양한 정보를 소개하고 있다. 자신에게 맞는 주식투자 방법을 연구해야 하며, 이를 통해 얻을 수 있는 가치는 다양하다. 물론 가장 중요한 것은 구체적인 성과나 수익이지만, 처음부터 무리한 투자를 하거나, 전문가를 너무 믿고 추종적으로 투자해선 안 될 것이다. 항상 만약이라는 가정을 설정해, 위험이나 실패에 대한 대응이나 나름의 대안투자나 피해를 최소화 하는 전략도 모색해야 한다.

특히, 투자자들의 유형이나 성향에 맞는 세분화 정보가 유용해 보인다. 자신이 가용할 수 있는 자본금이나 자산규모에 따라서 선택할 수 있고, 기업에 대한 맹목적인 평가나 분석을 통해, 무리한 투자를 하기보단, 위험성이 따른다면 분산투자를 통해 우회적인 경로로 투자를 추구할 수도 있다. 또한 우리나라의 주식시장은 어떻게 돌아가며, 어떤 경제요인이나 외부적 변수에 영향을 받는지, 한반도 정세에 대한 이해도 필요하다. 이는 경제라는 한 분야에 국한된 것도 아니며, 다양한 분야에 대한 이해를 바탕으로 일정한 방향을 생각할 수 있기 때문이다.

개미지옥이라는 말처럼, 주식시장을 조정하는 세력은 존재하지만, 그렇다고 개미들이 무조건 실패하는 것도 아니다. 자신만의 분석법이나 계속되는 모니터링은 필수적이며, 이를 통해 내가 잘 알고, 나름대로 다양한 관점에서 바라볼 수 있는 종목에 집중해야 한다. 항상 사람들의 관심이나 선호도를 존중하지만, 역발상을 통해 가까운 미래를 생각하며 투자하길 바란다. 주식도 타이밍이 있고, 이는 경험을 통해 채워지며, 이런 경험을 채우려면 일정한 공부는 필수적이다. 항상 이론과 실무경험을 조합해, 나만의 대안투자나 최상의 조건을 찾아야 한다. 저자가 말하는 일련의 방법론과 투자법을 통해, 모방할 수도 있고, 다른 관점에서 접근해도 무리는 없을 것이다. 주식투자와 시장에 대한 이해, 가이드북으로 활용해 보자. 

리더

사장공부 - 1000명의 사장이 배우고 성공한
산조 게야 지음, 정문주 옮김 / 쌤앤파커스 / 2019년 3월

직장인을 비롯해 창업을 하는 사람이나 다양한 업종에 있더라도, 누구나 장기적인 관점에서 미래를 생각한다. 그리고 자기 이름을 걸고 하는 사업이나 사장 자리를 생각하게 된다. 이는 보편적이며 자연스러운 과정으로 볼 수도 있고, 우리나라 경제상황이나 현실적인 측면을 고려할 때, 미래를 대비하는 입장에서 충분히 고려할 만한 요건이다. 하지만 아무나 리더가 될 수 없고, 경영이나 관리는 생각처럼 쉬운 일이 아니다. 구체적인 성과를 내야 하며, 때로는 모든 것을 내려놓고 책임져야 하는 상황도 맞이한다.

사람이 있는 곳이라면 리더가 존재하며, 리더들은 저마다의 리더십을 통해 직원이나 모든 조직원들을 향해 방향성을 제시해야 한다. 아무리 시대가 변했지만, 달라지지 않는 가치가 있고, 이는 리더들이 알아야 할 덕목과도 같다. 책의 말처럼 공부하는 리더는 절대 실패하지 않고, 실패를 하더라도, 경험을 통해 재기할 수 있다는 점을 알아야 한다. 너나 할거없이 혁신과 변화, 개혁을 주장하지만, 무조건 급진적인 변화가 최상의 결과를 낳는 것도 아니다. 상황판단이나 변화를 읽는 안목을 키워야 한다.

시장이나 사회변화를 분석하는 분석력, 그리고 원칙과 가치를 지키면서 나아가는 행동력, 이는 리더가 직접 행동으로 보여야 하며, 하나의 가치관이나 미래나 결과를 바라볼 때, 항상 잊지 말아야 하는 가치이다. 또한 자신만의 경쟁력이나 차별화 전략을 연구하며, 속한 조직원들을 관리하며 일에만 매진할 수 있도록 다양한 면에서 세심하게 신경을 써야 한다. 사장 공부라는 말처럼, 인생공부나 이론적인 배움으로 적용해도 무난하며, 다양성에 대한 유연한 태도를 바탕으로 모든 의사결정이나 방향성을 제시하며 나아가야 한다.

처음부터 잘할 순 없지만, 일정한 공부와 경영에서 오는 경험을 통해, 부정의 효과를 줄이며, 긍정적인 결과를 위해 나아가는 길, 사람들이 원하는 리더십이 될 것이다. 또한 사람들이 원하는 리더의 유형도 고려해야 한다. 임직원이나 책임자가 말하는 조직원에 대한 인재상이 존재하듯, 대중들이 바라는 리더의 유형도 달라지고 있음을 알아야 한다. 수직적인 문화를 수평적인 문화로, 개인의 역량을 하나로 결집해서 조직이나 집단의 이익이나 성공으로 이끌어 낼 수 있다면, 성공한 리더가 될 것이다. 리더십과 경영에 대한 본질과 철학적인 소개, 그리고 현실을 고려한 대안책이나 가이드라인까지, 배우며 활용해 보길 바란다.