직장학 개론 - 직장 선택과 이직, 직장인의 애환과 성장 솔루션
조앤너 바시 지음, 이은주 옮김 / 새로운제안 / 2019년 6월
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절판


연봉이 많고 적음의 문제, 현실적으로 절대적인 기준이다. 어떤 일을 하더라도, 이왕이면 많은 연봉을 원하며, 항상 높은 곳을 바라보며 살아간다. 이는 모든 이들에게 적용되는 공통의 정서이며, 일에 대한 확신이나 능력, 혹은 인적 네트워크를 잘 형성해, 나름의 업무추진이나 처리, 나아가 긍정적인 성과나 방향성을 이룰 수 있다면, 사회생활은 늘 활력이 넘치며, 자신에게도 긍정적인 영향을 줄 것이다. 하지만 모든 이들이 이런 가치를 누리는 것도 아니며, 치열한 경쟁과 이로 인한 타인에 대한 배타적인 정서, 혹은 부정적인 인식과 의식으로 인해, 다양한 어려움을 겪게 된다.


물론 일이 힘들어도 사람들이 좋으면 버틴다는 말이 있다. 하지만 모든 사람들이 착한 것도 아니며, 다양한 개성과 생각, 성향으로 이루어진 사회나 조직을 고려할 때, 스스로가 달라지는 방법이 가장 빠른 지름길이며, 결국 나를 지키면서 세상에 휩쓸리지 않는 처세술이 될 것이다. 이 책도 이런 관계의 중요성을 언급하며, 부정을 긍정으로 바꾸는 습관, 혹은 결정적인 성과나 보여지는 결과를 만들어야 할 때, 어떻게 하면 보다 빨리, 혹은 쉽게 자기계발이나 관리를 이룰 수 있는지, 스스로를 성찰하게 한다.


동료나 타인에게 너무 많은 것을 바라지 않지만, 공과 사에 대한 엄격한 구분과 나에 대한 적절한 어필, 사내 규율이나 법칙을 지키면서 이룰 수 있는 방법이 무엇인지, 때로는 심리적인 전략으로 상대를 대해야 하는 경우도 생기며, 항상 직접적인 갈등보다는 대화를 통해 풀어내며, 너무나도 다른 생각과 길을 가고 있다면, 내 업무에 집중하며 무시하는 것도 하나의 방법론이 될 것이다. 물론 이는 최악의 상황을 가정한 경우이며, 그럴 수 없다면, 받아들임을 통해 인내하고, 생각하는 방식을 바꿔, 타인의 장점을 바라보며, 최대한 대화를 하며 변화의 중요성을 피력해야 할 것이다. 


내 일도 바쁜데, 어떻게 저런 거까지 해야 하는지, 막막하게도 느끼겠지만, 나름의 경험과 조언을 통해 배운다는 관점으로 당장 시급한 문제부터 봉합하려는 노력과 나에게 필요한 가치, 내가 잘하는 강점이나 내 직급이나 위치에 따른 일정한 행동요령 등 실무에서 중요한 것들을 배울 수 있을 것이다. 원래 완벽한 조직이나 사회는 존재하지 않기에, 개인이 일정 부분 감당해야 하는 몫이 있고, 너무 편한 길, 쉬운 길만을 고집하기보다, 할 수 있다는 자신감과 높은 수준의 자존감을 유지하며 사회생활에 임해 보자. 연습과 시행착오, 때로는 실수나 실패가 뒤따르겠지만, 변화하고 있다는 그 자체에 주목하며 용기있는 결단이 필요할 것이다. 현실적인 자기계발서로 활용해 보자. 



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철학이 이토록 도움이 될 줄이야 - 지금보다 더 나은 당신의 내일을 위한 철학 입문서
나오에 기요타카 엮음, 이윤경 옮김 / 블랙피쉬 / 2019년 6월
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많이 배운 사람도 가진게 많은 사람도 늘 고민은 존재하며, 각자의 기준이나 환경에 따라 다양한 판단을 내리기도 한다. 직급이나 사회적 위치는 무의미하며, 오직 인간이기 때문에 느낄 수 있는 감정동요나 혼란, 부정적인 생각과 이를 이기기 위한 노력 등 개인은 늘 불안한 존재로 살아간다. 나름의 공부나 삶의 경험을 통해, 계속된 성장이나 발전을 이루더라도, 아주 사소한 문제로 인해 고민하는 경우도 존재하며, 자신에게 집중된 업무에 대한 부담이나 일에 대한 고민, 혹은 생계를 위한 현실적인 고민과 인간관계까지, 우리는 매우 복잡한 생각을 하며 살아가고 있다.


이런 고민들의 답을 찾고, 나름의 해결책 마련을 위해, 이 책은 철학을 활용하며, 최대한 쉽게 접하며 공감할 수 있도록, 다양한 예를 들며 소개하고 있다. 일상에서 겪는 작은 갈등이나 고민, 혹은 사회생활을 하면서 느끼게 되는 사람의 어려움과 관계의 유연함, 개인들에게 필요한 기준과 방법론은 다르지만, 공통적으로 느낄 수 있는 정서나 처세술에 대해서도 생각하게 한다. 삶에 대한 용기나 도전, 혹은 버티면서 인내하는 자세, 일정한 목표를 위한 계획과 실행의 반복, 어느 것 하나 소홀할 수 없는 현실에서 나름의 철학가나 사상가들의 조언을 되새기며 발전을 도모해야 효율성을 높일 수 있을 것이다.


최대한 쉽게 풀어내며, 고민을 하기에 발전할 수 있는 자기믿음, 나보다 나은 사람이나 사례에 대한 부정적인 비교의식이나 열등감이 아닌, 발전을 위한 도구로 활용할 수 있다면, 철학 만큼이나 접근하기 쉽고, 역발상을 통해 얻을 수 있는 가치도 드물 것이다. 때로는 꼼꼼해야 하며, 관계의 심리학에선 섬세한 사람이 많은 것을 이루거나 원만한 관계를 형성할 수 있다고 한다. 생각을 해야 발전할 수 있고, 더 많은 목표를 이룰 수 있는 현실의 문제들, 결국 해야 한다면 최대한 빨리 방향을 잡고 일관성있게 나아가는 것이 좋을 것이다. 


간결하게, 혹은 단순하게 생각하는 정리법도 좋지만, 어떤 문제나 상황에 대해선 매우 깊은 생각을 통해, 나름의 안목이나 변화를 읽는 통찰력을 키워야 할 것이다. 복잡한 사회, 급변하는 시대속도를 고려할 때, 너무 안일하게 살아가는 것은 아닌지, 철학이나 고전적 의미가 주는 교훈, 결국 옛 감성과 과거를 통해 배울 수 있는 가치를 나에게 적용시켜, 현재의 문제를 해결하며,가까운 미래를 대비, 혹은 준비하는 차원의 관리론이다. 나에게 적용시켜 생각하는 쉬운 철학입문서, 이 책을 통해 가볍게 만나지만, 현실적으로 공감하며 성장할 수 있는 계기로 활용해 보자. 철학이 어렵다는 편견을 조금이나마 깨줄 것이다. 



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엄마 공부가 끝나면 아이 공부는 시작된다 - 세 아이를 영재로 키워낸 엄마의 성장 고백서
서안정 지음 / 한국경제신문 / 2019년 5월
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자녀가 있는 부모라면, 항상 아이교육이나 공감하는 소통법에 대해 관심이 생길 것이다. 어떻게 하면 보다 나은 아이로 키울 수 있는지, 나의 욕심을 버리며, 아이를 위한, 아이에게 맞는 눈높이 교육과 육아방법의 필요성, 모두가 공감할 것이다. 이 책은 엄마들에게 유용한 육아 가이드북이며, 자신이 잘하고 있는 행동법도 소개되겠지만, 잘못된 정보를 받아들여 하고 있는 실수나 잘못된 방법은 없는지, 비교하며 배울 수 있는 책이다. 결혼과 출산, 육아로 이어지는 여성들의 삶, 물론 남성들도 적극적으로 도와야 하며, 똑같은 임무 분담과 육아 참여 등 적극적인 자세가 필요할 것이다.


엄마의 욕심으로 혹은 자신이 못했기에, 아이에게 지나칠 정도로 집착하는 엄마들의 실수, 우리나라 만큼 높은 수준의 교육열, 경쟁상태를 보이는 곳도 없을 것이다. 하지만 조기교육이 무조건 좋은 것도 아니며, 오히려 엇나가는 결과를 초래할 수도 있다. 아이가 좋아하는 것이 무엇이며, 성별에 따른 대응법도 다를 뿐더러, 아이가 어떤 상황을 좋아하며, 어떤 거에 관심사를 두는지, 일단은 지켜보는 천천히 판단하는 자세가 중요할 것이다. 너무 어린 시절부터 스트레스나 부담을 준다면, 크면서 쉽게 지치거나 포기하게 되는 경우가 발생할 것이다.


또한 무분별한 허용이나 칭찬보다는 한 가지라도 확실하게 칭찬하며, 아이에게 재능과 능력이 있음을 알려주는 소통법이 중요하다. 너무 엄격해도 문제지만, 지나치게 관대한 것은 인성교육에도 악영향을 줄 뿐, 도움이 되지 않기 때문이다. 항상 엄마부터 조급함을 버리며 아이를 하나의 존재로 인정하며 존중해 준다면, 아이들도 이를 알아듣고, 나름의 행동이나 판단을 내릴 것이다. 매우 예민할 수도 있고, 의외로 둔감한 모습을 보일 수도 있는 것이다. 다른 아이들과의 비교는 무의미하며, 있는 그대로 내 자식을 받아들이며, 긍정적인 교육이 되도록 환경을 마련해 준다든지, 경청해 주는 자세가 더 중요할 것이다.


작은 실천부터 생각하는 법까지, 내 아이를 위한 방법론을 고민하며, 다양한 사례를 참고하며, 비슷한 부분이 있다면 수용하는 자세, 엄마 자체적인 공부도 인생수업이지만, 아이공부는 계속해서 이어짐을 알아야 한다. 그만큼 노력과 시간, 공이 들어가기에, 어려운 것이며, 희생적인 마인드도 감내해야 할 것이다. 아이의 인성이나 교육적인 역할이 중요한 요즘, 처음부터 조급해 하지 말고, 시간을 갖고 참으면서 지켜보는 존중의 자세가 가장 필요해 보인다. 아이마다 다른 성장주기나 패턴, 더딘 아이도 있기에 다그치는 방법보다는 끊임없이 대화하며 소통하는 자세, 가장 기본적인 철학이 아닌가 싶다. 육아 가이드북으로 적극 활용해 보자. 현실적인 부분을 고려해, 도움을 줄 것이다. 



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나는 이름을 갖고 싶었다
김지우 지음 / 홍익 / 2019년 5월
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우리 사회가 갖는 다양한 의미와 평가, 항상 경쟁사회를 살아가는 절대 다수의 사람들에게, 우리가 존재하는 이유, 사회의 역할이나 집단의 가치가 무엇인지, 명확하게 설명하긴 힘들 것이다. 모두가 만족하는 사회, 서로가 양보하며 상생하는 태도를 보이면 좋겠지만, 자본주의라는 명분으로 왜곡되거나, 차별과 차이를 강조하는 보이지 않는 선까지, 결국 능력을 중시하는 명분이지만, 과연 이게 제대로 작동하고 있는지, 돌아봐야 할 것이다. 특히 여성들의 경우에는 더욱 큰 상대적 박탈감이나 가벼운 말 한마디가 부르는 상처, 결국 포기하거나 변하게 되는 삶의 모습까지, 책을 통해 만날 수 있을 것이다.


평범했던 삶, 나름의 목표가 있었고, 하고 싶은 일, 혹은 꿈이 있었던 저자, 우연지 않게 작가의 길로 들어서며, 세상을 보는 눈이나 색다른 관점에 주목하기 시작했다. 분명 자신과 비슷한 감정을 느끼는 사람들이 존재할 거라는 확신과 생각보다 매우 냉담한 사회의 반응, 결국 지나친 이기주의, 개인주의가 낳은 사회문제로 보이며, 이들을 무조건 들어주라는 말이 아닌, 공감하며 함께 관심을 가질 수 있다면, 비슷한 상처나 아픔을 갖고 있는 사람들에게 삶의 용기를 줄 수 있기 때문이다.


좋으면 삼키고 쓰면 뱉는 사회의 속성, 결국 현재를 살아가는 사람들의 슬픈 자화상으로 볼 수도 있고, 왜 이렇게까지 극한의 경쟁이나 결과나 능력을 중시하는 문화가 되었는지, 그렇다면 공정한 기회나 분배의 균등 등 사회가 말하는 정의가 무엇인지, 개인의 입장에서는 해석하기 어려운 부분이다. 아무리 좋은 취지의 사회단체가 있더라도, 결국 이익에 따라 움직이며, 그 집단 속에서도 나누어지는 다양한 사람들의 파벌이나 생각차이, 이를 어떻게 받아들이며 삶을 살아야 하는지, 다소 막막하게 느껴진다.


타인의 일에는 무관심하지만, 결국 나의 일, 혹은 나에게 실질적인 피해로 돌아온다면, 뒤늦게 후회하거나 반성하며 사태의 본질을 바라보는 늦장대응, 누군가를 탓할 순 없어도, 이대로 흘러가도 되는가 싶을 정도로 사회적 문제나 소모적 대립은 계속되고 있다. 아주 사소한 관심이라도 작은 변화를 이끌 수 있고, 지금보다 더 나은 공감사회, 말로만 떠드는 그런 주장이 아닌, 실제 행동으로 이어질 수 있다면, 많은 부분에서 다양한 사람들을 도울 수 있고, 더 건전한 사회를 만들 수 있을 것이다. 저자가 말하는 일상적인 모습과 느낌, 결국 사회적 메시지로 풀이되며, 많은 분들이 접하면서 공감했으면 한다. 



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유니콘의 눈물 - 실패하지 않는 할리우드 방식
제이미 프라이드 지음, 김동규 옮김 / 한국능률협회컨설팅(KMAC) / 2019년 6월
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우리의 현실을 고려할 때, 무조건적인 스타트업 장려나 창업을 권고하는 모습은 지양해야 한다. 하지만 모든 분야에서 재도약이 필요하며, 장기간 이어지고 있는 체감경기 정체는 새로운 돌파구를 통해 극복해야 하는 과제이다. 국내시장이나 사업방식, 기업들의 경영관을 참고할 필요가 있지만, 세계의 스타트업 기업들은 어떤 방향으로 가고 있으며, 창업을 하라고 하지만, 창업의 의미나 본질이 무엇인지, 제대로 알려주는 곳은 거의 없는 것이 안타까운 현실이다. 이 책은 기존의 방법과는 조금 다른 방법론을 소개하고 있다.


무조건 될 거라는 막연한 환상이나 아이디어를 통해 엄청난 수익을 거두거나 성공창업, 혹은 스타트업 관리가 될 수 있다고 말하는 것이 아니다. 항상 돈의 흐름과 투자수익에 대해 민감한 반응을 보여야 한다고 말한다. 이는 다양한 위험이나 변수를 대비하는 과정이며, 이를 통해 안정적인 경영을 추구하지만, 자신들에게 속한 사람들에게는 보다 확실한 결과를 보여줘야 한다고 말한다. 사람들은 항상 변화에 민감하며, 새로운 투자처를 찾기 위한 노력을 하고 있다. 내부정보나 기업의 기밀유지 등으로 많은 것을 가린다면, 투자자들은 불신하게 될 것이며, 결국 사업의 실패로 이어지게 될 것이다.


왜 헐리우드 방식인지, 무조건 외국의 방식이 좋다는 것이 아니다. 우리 시장의 침체, 말도 안되는 규제와 실패에 대한 위험성 등을 고려할 때, 누구나 창업을 고려하지만, 아무나 도전하지 않는 이유, 모두가 잘알고 있을 것이다. 결국 재기를 위한 제도적 보완이나 시장의 불공정거래를 막고, 소규모 창업장이나 소액 투자가들이 그들의 권리와 의무를 다할 수 있도록 하는 방법으로 변화해야 할 것이다. 이 책은 이런 관점에서 다양한 시장분석, 상황에 맞는 대처법 등 기본적인 경영관리론에 대해 말하고 있다. 


불특정 다수와의 교류, 실시간으로 정보와 지식을 공유하는 시대를 살아가지만, 생각보다 갖춰진 제도가 미흡하며, 사람들에게 돌아가는 기회의 균등은 이론적으로 보일 정도로 매우 미약한 수준이다. 항상 실패의 사례를 통해 배우면서 보완하는 정책이나 태도, 잘나가는 기업의 사례를 참고하며 모방하려는 노력 등 좋은 영향력을 유지할 수 있도록 신경쓰며 노력을 해야 할 것이다. 개인들에게도 창업의 가치나 본질이 무엇인지, 새로운 방향성을 설정할 수 있고, 나에게 필요한 역량이나 기본적인 요건에 대해서도, 준비할 수 있는 방법론을 알려줄 것이다. 스타트업이나 창업을 고려하는 분들에게 추천하고 싶은 책이다. 



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