인생을 바꾸는 자기혁명 - 일과 결혼, 재테크까지 최고로 이룬 김태광의 자기경영 특강
김태광 지음 / 추월차선 / 2015년 9월
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<빨리 실패하라.그러면 더 빨리 성공할 것이다>
<한번도 실패하지 않은 것처럼 도전하라>


책에 담겨진 두개의 의미심장한 문구..자꾸만 생각나게 된다.
어 릴 적부터 부모님은 아이들이 무언가 도전하는 것에 대해서 성공보다는 실패하는 것에 대해서 먼저 걱정을 하게 된다.그리고 무언가 하려는 아이들의 행동에 대해서 뜯어 말리려고 하게 된다..특히 연예인이 되고 싶어 하느 아이들에게 연예인은 아무나 되냐는 식으로 아이들에게 상처를 주게 된다. 이러한 우리들의 모습은 어쩌면 우리 사회에 다양한 문제들이 생기는 원인이 라는 것을 알 수있다..

그리고 무언가 성공하기위해서는 도전하는 것이 먼저 필요하다는 것..그리고 실패하는 것이 당연하며 실패는 성공하는 사람만이 누릴 수 있는 자격이라는 것을 알 수 있다..도전함으로서 자기 스스로를 돌아보고 독립을하는 기반을 닦아 나가게 된다..

<사람은 읽는데로 만들어진다>
책 은 읽어라 읽어라 그런다고 읽지 않는다..스스로 책을 읽어야 할 필요성이 있을때  그제서야 책을 읽는 것이다. 아이들에게 책을 읽으라고 강요하기 전에 아이들에게 호기심을 자극시키는 것..그러면 아이들은 스스로 책을 읽게 된다.호기심이 많은 아이들은 세상의 일들에 대해서 관심이 많기 때문이며 주변 사람들이 알려주는 것으로는부족하기에 책을 읽는 것이다..책이 아닌 그  무언가가 나 자신의 호기심을 채워 준다면 책을 읽지 않을 것이다...여기에서 성공을 하기 위해서 책을 읽는다면 금새 질릴거라는 생각을 하게 된다..

그리고 책을 읽는 그이유는 살면서 나 스스로 책임저야 하는 일이 많아지고 선택해야하는 일들이 생길 때 을 통해서 최악의 선택을 하지 않으면서 자신의 보호막이 되어 준다..최고의 선택은 아니더라도 최악의 선택을 하지 않는 것..그럼으로서 다시 도전할 수 있는 힘을 길러준다.

책에서 관심이 갔던 글귀는 바로 소설가 조정래씨의 글귀였다..
<최선이란 자신의 노력이 스스로를 감동시킬 수 있을 때 비로소 쓸 수있는 말이다.>
우 리는 최선이라는 말을 너무많이 사용하고있다는 것을 알 수 있다.. 특히 어떤 문제가발생했을때 그것을 무마시키기 위한 변명으로 <최선을 다했지만 어쩔 수 없었다>는 표현을 쓰는 것이다..그렇지만 우리들 스스로그 말을 믿지않는 다는 걸...그러한 우리 사회의 모순된 말과 행동들에 대해서 조정래씨는 꼬집어서 이야기 하고 있는 것이다..봉달이 이봉주 선수가 2009년 마지막 은퇴 경기에서 완주를 하고 최선을 다했습니다...라고 말하는 것이 우리가 생각하는 소설가 조정래씨께서 이야기 하는 최선이 아닐까 생각하게 되었다..이봉주의 말에 우리가 공감을 하는 것은 그의 인생 그 자체가 최선을 다한 레이스였기 때문이었다.


에 담겨진 이야기들은 가볍게 읽을 수 있는 이야기들과 무거운 이야기들이 같이 담겨져 있었던 것이 인상적이었다..우리들의 성공이야기 뿐 아니라 교도소 안에서의 이야기들..이러한 이야기들은 우리가 어떻게 살아야 하는지 느끼게 해 준다..



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성공을 퍼트려라 - 탁월한 인재를 만드는 확산의 경영
로버트 I. 서튼 & 허기 라오 지음, 김태훈 옮김 / 한국경제신문 / 2015년 9월
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<실패없는 성장을 원할때면 성공을 확산시켜라>

처 음 이 책을 읽으면서 다른 여느 성공노하우와 다르다는 것을 느꼈다..비슷한 내용..비슷한 이야기가 <복사-붙여넣기> 하는 듯한 비슷한 종류의 책이 아닌 사회에서 문제를 어떻게 해결하는지 그 해결하는 방법에 대해서 기업 CEO의 이야기가 담겨져 있어서 눈길이 가게 되었다..그리고 성공을 하기 위해서는 성과 중시에서 벗어나는 것이 중요하다는 것을 이야기하는 것이 인상적이었다..

책에는 전쟁이야기가 나온다..전쟁에서 기술이 발달하였음에도 왜 지상전을 벌이는것일까에 대한 그이유..그것은 공중전이 가지지 못하는 그 부분을 지상전에서 채워나갈수가 있기 때문이다..공중전은 어떤 목표물에 대해 공격을 하지만 성공할 확률이 떨어지므로 지상전과 병행하여야만 전쟁에서 이길 수가 있기 때문이다...그 대표적인 예가 바로 베트남 전쟁이었다..공중전에서 승리한 미군이 지상전에서 베트공에게 패하였기 때문에 미군이 철수할 수 밖에 없었다..

이 런 전쟁에서의 교훈은 기업이나 하나의 작은 조직 내에서도 같이 적용될 수 있다..대표적인 경우가 구글의 채용방식이다..구글은 신입을 채용하는데 공을 들인다..그 사람이 구글에 입사할 자격이있는지 그리고 그 사람이 구글에 입사한 이후 다시 퇴사할 가능성은 얼마인지..꼼꼼히 따지는 것..그럼으로서 한사람 한사람에게 공을 들이게 되고 채용된 직원은 구글의 직원으로서 자신의 역량을 최대한 발휘하게 된다.문득 우리는 왜 이직을 자주 하는지 그리고 회사에 충성하는 이가 적은지 그 이유를 구글의 사례를 통해서 알 수 가 있다..회사가 직원을 소모품으로 여기는 회사는 그 직원 또한 회사에 대해서 열정을 다하지 않는다.

<무임승차를 억제하라>


우 리 말로 낙하산 인사라 불리는 사람..그런 사람이 하나의 조직이나 기업 내에 있을 경우 그 사람이 자신의 능력을 제대로 드러내지 못할때 조직은 쉽게 무너진다.. 특히 그누구도 책임지지 않으려는 행동 그러한 행동으로 인하여 차라리 채용하지 않는 것이 더낫았다는 소리까지 들을 수 있다..이런 낙하산 이사의 위험성을 알고직원들에게 책임의식을 고취시킨 사람이 바로 애플의 스티브잡스였다..스티브 잡스가 가진 아이디어 뿐 아니라 그가 가진 회사의 조직 장악력..그리고 직원들에게 책임을 지우는 것..그것은 스티브잡스가 가진 숨겨진 능력이었던 것이다.,.그리고 스티브 잡스는 회사내의 규율을 어기는 것에 대한 책임을 엄격히 하는 것으로 유명하다는 것을 알 수있다..

회사내에서의 기밀을 언론에 누설시킨 회사 진원과 그 조직에 책임을 묻는 것..그로 인하여 회사내의 다른 조직에게 영향을 주게 된다..


책 을 읽으면서 어떤 일에있어서 성공하기 위해서는 문제 해결능력부터키워하 한다는 것을 알 수있다 특히 어떤 문제에 대해서지금 당장 방치 함으로 인하여 향후 생길 위험을 키우는 것..그것은 회사자체를 무너트릴 가능성이 있다는 것을 알 수가 있으며 그러한 문제들은 시스템의 문제가 아닌 사람들의 안이한 생각에서 나온 것이라는 것을 알 수가 있다.



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여름을 지나가다
조해진 지음 / 문예중앙 / 2015년 8월
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여성 작가의 시선으로 그려낸 200페이지의 얇은 분량을 지닌 소설. 책 안에 담겨진 스토리를 그대로 이해하기는 참 힘들었다..시간과 장소 그리고 등장 인물의 심리에 대해서 연결 고리가 없기에 작가의 시선은 시간과 장소가 아닌 등장인물의 심리를 따라 그려 간다는 것을 알 수가 있었으며 그래서 더 어려웠던 것 같다.

소설 속의 등장인물에는 민과 수 그리고 연주가 있다..이들의 모습은 정규직이 아닌 비정규직의 불안한 삶을 느낄 수가 있었다.급매로 나온 가구집에 들어가 거주인처럼 살아가는 민의 모습,우연히 자신에게 굴러 들어온 신분증을 가지고 살아가면서 죄책감 없이 살면서 세상이 정해놓은 선을 넘나드는 생활을 살아가는 수,차갑고 거칠거칠한 손바닥과 그에 상반되는 부드러운 볼의 느낌을 함께 가지는 연주의 모습에서 우리는 청춘이 가지는 불안함과 쓸쓸함,공허함을 함께 느끼게 된다.그리고 그들은 한자리에 머물러 있지 못하면서 여기저기 떠올아 다닐 수 밖에 없는 삶을 살아가고 있다는 것을 알수 있으며 법의 사각지대에 놓여 있는 세사람을 느끼게 된다.

민이 자주 보는 은희 할머니의 갑작스러운 죽음..그리고 그리고 그동안 은희할머니와 만나거나 연락하지 않았던  은희 할머니를 방치 하였던 가족들을 관찰자의 시선에서 제3자의 시선으로 바라보게 된다. 그리고 은희할머니의 모습에서 자신의 처지와 현재의 상황을 깨닫게 된다.은희 할머니의 사망으로 인한 민의 감정의 변화를 느낄 수가 있다.민이 느끼는 죽음에 대한 자각..그동안 죽음이 가지는 막연한 두려움을을 은희 할머니의 사망을 통해서 현실적인 두려움을 느끼게 된다.그리고 슬픔과 두려움 그리고 냉소적으로 변해가는 민이의 모습을 깨닫게 된다.

민 과 종우,수와 연주.이들의 모습을 보면서 어울리면서 이질감을 느끼게 된다..법의 사각지대에 놓여 있으면서 아슬아슬한 줄타기를 하는 이들은 그들이 법을 어기는 것은 인간이 가지는 욕망이 아닌 살기위한 생존의 방편이었을 것이다.. 자신의 이름으로 살아가는 것보다 다른 사람으로 살아가는 것이 최적화된 우리의 사회.가명을 사용해 들어간 직장..그리고 자신이 일하면서 얻게되는 월급이 들어오는 통장..하나의 거짓말이 또다른 거짓말을 만들어 낸다는 것을 알 수가 있다.그리고 그 거짓말은 점점 선을 넘어간다는 것을 알 수가 있다.

소설을 읽으면서 민과 수에 대해서 초반은 이해하기가 힘들었다.. 두 사람의 실제 모습은 두 사람을 통해서 느끼는 것이 아니라 두사람과 엮인 사람들을 통해서 느낄수 밖에 없었으며 추정할 수 밖에 없었다.한번 읽고 지나가는 것이 아닌 다시 한 번 더 읽어보아야한다는 것을 느끼게 해 주는 소설이었다.


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흐린 날에도 해는 뜬다 - 지치고 힘든 그대에게 주는 119개의 희망 메시지
최윤정 지음 / 처음 / 2015년 9월
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이 책을 읽으면서 힘들어하는 누군가에게 선물해주고 싶다는 생각을 하였습니다.

그리고 제일 가까운 곳에 두고 싶어집니다.우리 삶 속에서공기의 소중함을 잘 못느끼듯이 이 책 또한 그러한 책이라는 생각을 하게 됩니다..가까이 두면서 평소에는 잘 눈길이 가지 않지만 힘들어질때 가까이 하고 싶은 책...이책이 그런 책이라는 것을 문득 생각하게 되었습니다..

책 의 첫 장을넘기면서 작가의 세심함과 편집 그리고 그안에담겨진 삽화가 편안함을 느끼게 되었고 인상적이었습니다..그리고 어렵지 않으면서 우리 삶에 필요한 글들이 119가지가 담겨져 있습니다. 그 이야기들은 어쩌면 지금은 도움이 되지 않을런지 모릅니다..그렇지만 시간이 지나면 다시 읽어야지 하는 생각을 문득 하엿습니다.

인생의 잠언과 같은 책..이 책을 소개합니다.

<새로운 것을 보는 것만이 중요한 게 아니다.
모든 것을 새로운 눈으로 보는 것이 정말 중요하다 -알베로니>


우 리 삶은 새로운 것을 추구한다는 생각하였습니다. 그냥 써도 되는 소프트웨어를 1년만에 다시 업그레이드 하는 것,그냥 써도 지장 없는 운영체제를 서비스지원을 막음으로서 새 운영체제로 교체하라는 강요...처음보았던 플래시와 ActiveX 의 신기함..이제는 그러한 것들이 점점불편해지기 시작합니다..처음 보는 것..신기한 것.호기심을 자극시키는 것들.새로운 것들이 무조건 좋다는 생각..그러나 시간이 흐르면 새로운 것이 무조건 좋다는 것에 대해서 아니라는 것을 생각하게 됩니다..그리고 좋은 것 소중한 것은 그 본질이 변하지 않는 것이라는 것을 깨닫게 됩니다.공기와 물,하늘 위에 보이는 해와 달과 별...그들조차 조금씩 변하지만 우리가 태어나기 전과 지금의 모습은 크게 다르지 않습니다..

<진달래는 진달래 답게 피면 되고
민들레는 민들레 답게 피면 된다-법정>


이 글을 읽으면서 갑자기 뜨끔해졌습니다..나 스스로를 잃어버린채 그 누군가와 비교하는 삶을 살아왔던 나자신이 생각이 났습니다..고쳐야지 고쳐야지 하면서도 잘 안되는 나의 마음..그마음을 법정 스님은 아시는 것 같습니다..누군가와 비교하지 않으며 나 자신의 장점을 먼저 찾아 가는 것..그 가치의 소중함을 느낄 수 있습니다.

<디지털은 잊기위함이고 아날로그는 간직하기 위함이다.>


이 말은 사진가 로버트 폴리도리의 글입니다.세상이 급변하면서 많은 것이 일회용으로 바뀌어 가고 있습니다..필름 카메라에서 디지털카메라로 바뀌면서 사진 한 장 한장에 공을 들이는 그러한 마음은 사라져가고 있다는 것을 깨닫게 됩니다..그리고 필름카메라의 두껑을 열어서 혼났던 그 기억 조차 이제는 과거 속에 존재하는 추억이 되어 버렸습니다..여기에는 LP판 또한 마찬가지입니다..디지털이 아무리 기술이 뛰어나도 아날로그의 LP판에서의 그 음질은 따라가기 힘듭니다..이러한 아날로그와 디지털의 공존..때로는 아날로그의 시절이 그리울때가 있습니다.그리고 추억을 하게 됩니다.


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40대, 이력서 쓰는 엄마
이수연 지음 / 국일미디어(국일출판사) / 2015년 9월
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책에는 40대 여성의 취업 방법에 대해서 담겨져 있습니다..그리고 책을 읽게 되면 40대 뿐 아니라 결혼을 하고 재취업을 하려는 모든 여성에게 해당되는 이야기라는 것을 알 수 있습니다.

여 성으로서 재취업을 하게 된다면 제일 걸림돌이 되는것이 이력서 쓰기와 면접일 것입니다..물론 누구나 이 두가지에 어려움을 겪는 것은 아니며 그동안 써 왔던 이력서에서 조금의 양념과 같은 글이 추가된다면 더 좋을 것이라는 것을 책을 통해 알 수 있습니다..

이 력서를 쓰는데 있어서 센스있는 제목을 쓰는 것이 필요합니다..수많은 이력서 안에서 자신을 돋보이려면 적당한 센스가 필요하다는 것을 알 수 있습니다..물론 너무 튀면 역효과가 납니다.그리고 여기에는 인터넷에 쓰는 단어들은 쓰지 말아야 한다는 것을 알 수 있습니다.

이력서에는 가족 사항을 기재하는 공간이있습니다..그 공간에는 가족이 몇명인지를 담는 것도 필요하지만 회사가 무엇을 원하는지를 같이 넣어주는 것이 필요합니다..육아와 가사에 대한 가족의 역할 분담이나 대안 등 구체적인 해결책을 이력서 안에 함께넣어주면서 다른 이력서와 차별화 할 수 있습니다.

<나이어린 상사를 극진히 모셔라>
책을 읽으면서 이 구절이 자꾸만 생각이 납니다. 직장생활에서 상사와 신입...특히 신입이 상사보다 나이가 많은 경우 상사는 무슨 일을 결정하는데 신경을 쓸수밖에 없습니다.. 이럴때 먼저 다가간다면 어린 상사는 조금더 편하게 다가가면서 함께 일을 할 수 있습니다..

재취업을 하는데 있어서 가장 중요한 것은바로 가족의 협조일 것입니다.남편과 아이들의 협조..엄마가 없어도 가정일을 스스로 할 수 있도록 하는 것이 꼭 필요하다는 것을 알 수 있으며 서로가 서로를 아껴주어야만 합니다..그래야 재취업을하고 회사내에서 힘든 어려움을 이겨낼 수있는 에너지를 얻게 되는 것입니다..

책 을 읽으면서 문득 생각해 봅니다..왜 우리나라에는 경력단절여성이라는 단어가 생긴 걸까..사회가 여성에게 조금 더 배려해 준다면 여성의 재취업을 늘어날텐데 하는 생각..그리고 대학시절 배웠던 지식들을 결혼을 하고 나서 묵혀두고 있는 여성들이 상당히 많다는 것을 느끼게 됩니다.또한 시간이 지나면 여성에게 조금 더 배려할 수있는 사회가 올거라는 생각도 가지게됩니다.


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